Мамандық дағдарыс менеджері: сипаттамасы, талаптары, олар қайда оқытады

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-17 10:33

Әр кәсіпорын қаржылық қиындықтар мен қиындықтарды бастан өткерген шығар. Бұл жерде дағдарыс менеджері келеді. Бұл маман туралы барлығы осы мақалада талқыланады.

Мамандық туралы

Дағдарысқа қарсы менеджер әрбір ірі кәсіпорында дерлік бар. Бұл маманның барлық қызметі ұйым қызметіне сапалы талдау жүргізуге бағытталған. Ол не үшін? Ең алдымен, кемшіліктерді анықтау. Қаржылық саңылаулар, сауатсыз басқару шешімдері, әртүрлі келісімдер және т.б. салдарынан кәсіпорында дағдарыс, банкроттық немесе қаржылық нашарлаудың басқа түрлері түрінде үлкен проблемалар болуы мүмкін. Ұйымды кім құтқаруы керек - бұл мамандықтың өкілі.

Әдетте, көптеген фирмалар дағдарысқа қарсы менеджерге ең соңғы сәтте – жағдайды сақтап қалу мүмкін болмаған кезде тапсырыс береді. Неғұрлым сауатты басқаруы бар ұйымдарда қызметі кәсіпорынның қаржылық жағдайының нашарлауын болдырмауға бағытталған менеджерлер мен менеджерлердің тұтас блогы бар.

Тіпті атап көрсетпеу керек шығардағдарысқа қарсы менеджердің жұмысы өте қиын және жауапты. Бұл мамандықты алу кез келген адамның қолынан келе бермейді. Белгілі бір қасиеттерге ие болған өте сауатты адам ғана өз жұмысын жоғары сапалы жүргізе алады.

Дағдарысқа қарсы менеджердің функциялары

Дағдарысқа қарсы менеджердің кім екенін жақсы түсіну үшін бұл маманның ең негізгі функциялары мен міндеттері туралы айту керек.

Бұл мынаны білдіреді:

• кәсіпорынның банкроттық белгілерін анықтау.
• Мүлікті бағалау және есеп беру.
• Кәсіпорынның мүлкін қорғау шараларын қолдану.
• Қажет болған жағдайда банкроттық рәсімін бастау.
• Кредиторлармен жұмыс. Олардан талаптарды алу, оларды қарастыру және талдау.
• Әртүрлі адамдар топтарымен жанжалдарды шешу.
• Түгендеу жұмыстары.
• Қаржы-экономикалық ағындарды оңтайландыру үшін барлық қажетті жұмыстарды орындау.
• Төрелік соттардың талаптары мен шешімдерін орындау және т.б.

Дағдарысты басқару менеджері атқаратын көптеген функцияларға қарамастан, маманның жұмысында тек екі негізгі нұсқаулықты байқауға болады:

• Ұйымның қаржылық сферасындағы регрессияның алдын алу. Бұл бағыт ұйымды дағдарыстан қорғау бағдарламасымен жұмыс істейтін мамандардың тұтас блогы бар кәсіпорындарға тән.
• Кәсіпорынды дағдарыс пен банкроттықтан құтқару. Берілгенбағыт, негізінен, маңызды жағдайда ғана қарастырылып отырған мамандық өкілдерін жалдайтын ұйымдарға тән.

Жұмысқа қажетті сапа

Жоғарыда айтылғандай, дағдарысқа қарсы менеджер мамандығы өте қиын және жауапты. Сондықтан бұл салада еңбек қызметін әркімнің жасай алмайды.

Берілген тапсырманы сауатты орындау үшін белгілі бір қасиеттер мен мінез-құлық белгілері болуы шарт. Жақсы дағдарыс менеджері қандай қасиеттерге ие болуы керек?

Жоғары жауапкершілік сезімі, күйзеліске төзімділік, көпшілдік, шыдамдылық және басқа да жалпы ұғымдар туралы шексіз айта аласыз. Дегенмен, кәсіпке қарамастан, жұмыс істейтін адамдардың барлығы дерлік осы қасиеттерге ие болуы керек екенін ескерген жөн. Дағдарысқа қарсы басқарушыға күрделірек, тіпті нақты талаптар қойылады. Оларға мыналар жатады:

• тез және тиімді ойлау, күтпеген жағдайда тиімді шарлау қабілеті;
• болашаққа негізделген жағдайды сауатты талдау мүмкіндігі;
• қазіргі жағдайға сыртқы және ішкі факторлардың әсерін сапалы тану мүмкіндігі;
• ұйымның болашағын дұрыс бағалау мүмкіндігі;
• бір нәрсенің күшті және әлсіз жақтарын тез тани білу;
• ең күтпеген жағдайларға да адекватты жауап беру қабілеті;
• қол жетімділікқұжаттармен өнімді және сапалы жұмыс істеу дағдысы;
• дұрыс басымдық беру мүмкіндігі;
• ең күрделі ақпаратты қарапайым жолмен және т.б. жеткізу мүмкіндігі.

Әрине, бұл дағдарысқа қарсы менеджерде болуы керек қасиеттердің бәрі емес. Мамандық көптеген басқа да әртүрлі дағдылар мен дағдыларды білдіреді. Мұнда және жанжалсыз, өнімділік және ішкі тепе-теңдік. Мәселе мынада, өмірін дағдарысқа қарсы басқаруға арнағалы отырған адам осы мамандықтың маңыздылығы мен күрделілігін жақсы түсініп, түсінуі керек. Өзіңізбен, мінезіңізбен жұмыс жасаңыз – бұл кәсіби өсу үшін өте маңызды.

Мамандықтағы бірінші бағыт

Қарастырылып отырған мамандық екі негізгі салаға бөлінеді. Олардың біріншісі әрі қарай талқыланады.

Төрелік кеңесшісі - дағдарысқа қарсы менеджмент мамандығының бір саласы осылай аталады. Бұл маманның ерекшелігі неде, оның ерекшелігі неде? Төрелік кеңесшіні ерекшелендіретін бірінші нәрсе - коммерциялық емес серіктестік. Менеджерлер мен дағдарысқа қарсы менеджерлер одағының құрамына, бір қызығы, төрелік сот кіреді. Егер кәсіпорын дағдарыс жағдайына тап болса және өзін банкрот деп жариялау туралы шешім қабылдаса, арбитраждық сот аталған ұйымға аталған маманды береді.

Төрелік кеңесші – жеке кәсіпкер ретінде тіркелген жеке тұлға. Басқа мамандардан айырмашылығыдағдарысқа қарсы менеджмент саласында қарастырылып отырған кәсіптің өкілі өзі бекітілген кәсіпорынға қатысты мүдделі тұлға болып табылмайды. Бұл маман өз қызметін жүзеге асыру үшін тиісті мемлекеттік органнан лицензия алуы қажет.

Менеджерлер мен дағдарысқа қарсы менеджерлер одағы, әрине, әрбір кәсіпорын үшін қажет. Алайда, егер бұл немесе басқа ұйым қаражаттың жетіспеушілігінен дағдарысқа қарсы жеке менеджерді де ала алмаса, сіз арбитраждық сотқа жүгіну туралы мұқият ойлануыңыз керек. Төрелік кеңесші компанияға дағдарыстан шығуға көмектесу туралы барлық қажетті білімге ие. Дағдарысқа қарсы менеджердің, тіпті коммерциялық емес менеджердің кеңесі әрқашан пайдалы болады.

Мамандық бойынша екінші бағыт

Дағдарысқа қарсы басқару саласын қамтитын келесі сала әртүрлі деңгейдегі кеңестер.

Төрелік кеңесшіден айырмашылығы, төменде талқыланатын маман толығымен коммерциялық ұйым болып табылады. Бұл ақылы түрде ұйымды дағдарыстан шығаруға көмектесетін нағыз тәуелсіз сарапшы.

Әртүрлі деңгейдегі кеңесші кәсіпорынның мүмкін болатын қалпына келтіруін бағалауға ғана емес, сонымен қатар:

• аттестаттау комиссияларына қатысу;
• компанияның төлем қабілеттілігін бағалауға қатысу;
• кредиторлар алдындағы қарыздарды өтеу үшін бар күш-жігерді салу;
• ұйымдар сақтауға көмектеседібеделіңіз, кәсіби әлеуетіңіз және т.б..

Төрелік кеңесші мен қарастырылып отырған маманның басты айырмашылығы – соңғысының шынымен мүдделі адам болуы. Бұл, әрине, коммерциялық құрамдас бөлікке байланысты. Осыған қарамастан, көптеген кәсіпорындар, тіпті құлдырау алдында тұрғандар, әлі де әртүрлі деңгейдегі кеңесшімен жұмыс істеуді қалайды. Басқарудың әртүрлі деңгейлеріндегі дағдарысқа қарсы менеджердің кеңесі қызығушылық танытпайтын адамның кеңесіне қарағанда әлдеқайда тиімді және жемісті.

Кәсіби дайындық

Жұмысқа тұру үшін жоғары оқу орнында мамандығыңызды оқу керек. «Дағдарыс менеджері» мамандығын қалай алуға болады? Бұл жұмыс қай жерде оқытылады? Бұл әрі қарай талқыланады.

Негізі, қарастырылып отырған мамандықты алуда қиын ештеңе жоқ. ТМД елдеріндегі көптеген университеттер мен институттарда «дағдарысқа қарсы менеджмент» деген мамандық бар. Бұл факультеттер дағдарысқа қарсы тұру саласында жоғары сапалы білім береді. Бұған диагностика, қаржылық және экономиканы сауықтыру саясаты, заң тұрғысынан банкроттық негіздері, бизнес-жоспарлау және басқа да көптеген пәндер кіреді.

Болашақта жұмысқа тұру үшін сапалы білім алуға болатын негізгі оқу орындарын тізіп өткен жөн шығар. Бұған ресейлік университеттер кіреді:

• MESI (мұны атап өткен жөноқу орны қарастырылып отырған мамандықтың атасы ретінде).
• Ресей мемлекеттік гуманитарлық университеті.
• Мәскеу банк ісі институты.
• MGU.
• Мемлекеттік басқару университеті.
• Ресей Федерациясы Үкіметі жанындағы Қаржы академиясы және басқа да көптеген университеттер.

ТМД-ның тағы бір ірі мемлекетінде, Украинада сіз қарастырылып жатқан мамандық бойынша келесідей университеттерде оқи аласыз:

• Киев ұлттық сауда-экономикалық университеті.
• Винница қаржы-экономикалық университеті.
• Украина экономика және қаржы университеті.

Мамандық болашағы

Мамандықтың басты артықшылықтарының бірі – мансаптық өсудің ерте мүмкіндігі. Көп жағдайда дәл осыған байланысты дұрыс білім алған көптеген адамдар осы салаға түсуге ұмтылуда, ал менеджерлер мен дағдарысқа қарсы менеджерлер одағы үнемі жаңа тұлғалармен толығып отырады.

Сонымен, тиісті мамандық бойынша білім алған университет түлектерінің болашағы қандай?

Біріншіден, арбитраж менеджері болып жұмыс істеген жөн. Оқу орнын бітіргеннен кейін бірден үлкен жоспарлар жасаудың қажеті жоқ - өйткені кәсіпорындарды терең дағдарыстан сапалы түрде шығару мүмкіндігі бірден келмейді. Сот форматында тәжірибе жинақтауға үлкен мүмкіндік бар. Көптеген нормативтік-құқықтық актілермен танысу, жоғары дәрежелі мамандардың жұмысын қарау керек. Сонымен қатараралық соттың қызметі банкроттықпен және қаржылық саясаттың басқа да нысандарымен тығыз байланысты. Өзіңіз үшін бірнеше қажетті қорытындылар жасаған жөн. Жанжалды жағдайларды шешу жұмысы өте қиын және жауапты. Тұрақты стресстік жағдайлар, сәтсіздіктер, көптеген функциялар мен жауапкершіліктер - әрине, сіз мұның бәріне дейін өсуіңіз керек.

Елеулі жұмыс тәжірибесі мен қажетті еңбек өтілі пайда болған кезде жоғары көтерілуге болады. Келесі қадам дағдарысқа қарсы басқарумен тікелей байланысты жұмыс. Әрине, біраз уақыт ынтасыз адам болып жұмыс істеуге тұрарлық. Ол үшін NP Менеджерлер мен Дағдарысқа қарсы Менеджерлер Одағына жұмысқа тұру керек. Коммерциялық емес серіктестік қажетті жұмыс тәжірибесін де қамтамасыз етеді. Сонымен қатар, "қашықтағы позиция" өзін сезінеді - бұл жерде стресс айтарлықтай аз болады.

Кейбір сарапшылар тоқтап, бұдан әріге барғысы келмейді. Келесі қадам - өзіңізді жеке кәсіпкер ретінде тіркеу және өз бөліміңізді ашу: «Дағдарысқа қарсы менеджерлер одағы» ҒҰ. Мұнда жұмыс әлдеқайда қиын, бірақ сонымен бірге айтарлықтай беделді болады.

Мен қайда жұмыс істей аламын?

2016 жылғы жағдай бойынша көптеген кәсіпорындар банкроттықтың алдында тұр. Дәл осындай кәсіпорындар дағдарысқа қарсы менеджерлерді орталық агенттіктеріне қабылдауға дайын.

Ірі компанияларға мүдделі тұлға ретінде жұмысқа орналасқысы келетіндер мыналарға назар аударуы кереккелесі ұйымдар:

• ЖАҚ "ВТБ 24".
• "Мәскеу авиациялық орталығы".
• Audit B alt LLC.
• ЖАҚ "KPMG".
• Expert Finance LLC.
• ЖАҚ «Северсталь-ресурс» және т.б.

Қазіргі таңда қаржылық-экономикалық проблемалары бар кәсіпорынды тану соншалықты қиын емес. Мұндай ұйымдардың тізімдері әрқашан Интернетте қолжетімді. Иә, жаңалықтар компаниялары мұндай кәсіпорындар туралы жиі айтады.

Әрине, банкроттық туралы арыз берген ұйымға жұмысқа тұру әлдеқайда оңай. Сондықтан бос жұмыс орындарын іздеу кезінде проблемалық деп аталатын кәсіпорындарға назар аударған жөн; олардың басшылары кәсібі дағдарысқа қарсы менеджер болып табылатын адамды өз қатарына қуана қабылдайды. Алайда мұндай мамандарға қойылатын талаптар да жоғары болады.

Мамандықтың кемшіліктері

Дұшпандық ортада жұмыс істеу - бұл мамандықты қысқаша сипаттауға болады.

Қарыздар туралы үнемі әңгімелер мен кездесулер, көптеген наразы қызметкерлер, көбінесе басшылықты бетпе-бет қарғау, несие берушілермен және басқа тұлғалармен соғыстың пассивті түрі, соның арқасында кәсіпорын банкротқа ұшырады. Осының барлығы өз жиынтығында кәсіптің бір ғана, бірақ керемет үлкен кемшілігін тудырады: тұрақты күйзеліс. Сондықтан да «дағдарысқа қарсы менеджер» мамандығының барлығына жарамсыз екені туралы көп айтылып жүр. Қажетбұл жұмыстың қасиеттері барлық мүмкін болатын және мүмкін емес шектен асып түседі. Ал жұмысқа қажетті мінез-құлық қасиеттерінің ішінде бір, ең маңызды талап басым: күйзеліске төзімділік. Мінезі шыңдалған, нағыз қатал, салқын қанды адамдар ғана кәсіптің барлық ауыртпалығын көтере алады.

Әрине, бұл мамандықтың басқа да кемшіліктері көп. Бұл барлық әрекеттер үшін жоғары жауапкершілік, басшылармен қарым-қатынастың шиеленісуі, ауыр жұмыс және т.б. Бәлкім, әрбір маман бұл жұмыстан жағымсыз нәрсе таба алатын шығар.

Мамандық мамандықтары

Дегенмен, мамандықтың сіңірген еңбегін айта кеткен жөн. Әрине, олар кемшіліктерден әлдеқайда көп. Оларға мыналар жатады:

• Еңбек нарығындағы сұраныстың жоғары деңгейі. Жұмысқа орналасқысы келетіндер еш қиындықсыз алады.
• Престиж. Қарастырылып отырған мамандықтың гуманистік мәні бар, соның арқасында оның беделі жыл сайын тұрақты өсіп келеді.
• Жоғары жалақы. Дағдарысқа қарсы менеджерлердің табысы өте жақсы екенін айтпасқа болмайды. Сонымен қатар, жалақы кәсіби көтерілу арқылы өседі.
• Ерте мансаптық өсу мүмкіндігі.

Қарастырылып отырған мамандықтың басқа да көптеген артықшылықтары бар. Әрбір маман жұмыста өзіне ұнайтын нәрсені табады, ол сөзсіз оны тартады.

Осылайша, дағдарысты басқару өте беделді, бірақ сонымен бірге қиын және жауапты жұмыс.