Германиядағы зейнеткерлікке шығу қызықты

Германиядағы зейнеткерлікке шығу қызықты
Германиядағы зейнеткерлікке шығу қызықты
Anonymous

Бір қызық фактіні атап өтейік: Германияда Еуропадағы ең тиімді зейнетақы жүйесінің бірі бар. Неліктен? Оқыңыз.

Негізгі төлем түрлері

Германиядағы зейнетақылар үш санатқа бөлінеді:

- Жасы бойынша шығарылған.

- Тәуелді жәрдемақылар (олар асыраушысынан айырылған жағдайда есептеледі).

- Егер адам толық және кәсіби мүгедек болса, мүгедектік төлемдері.

Толығырақ

Бірінші түрін қарастырайық - бұл Германияда жасына қарай берілетін зейнетақылар. Бұған төлемнің бірнеше түрі кіреді:

- 67 жасқа толған кездегі жалпы төлемдер (2012 жылдан бастап жарамды), егер кемінде 5 жыл жұмыс өтілі болса.

- Еңбекке жарамсыз деп танылған және еңбек өтілі 35 жылдан асатын адамдардың 60 жасқа толғандағы еңбек қабілетін (жартылай немесе толық) жоғалтқаны үшін жәрдемақы.

- 60 жастан асқан жұмыссыздарға немесе толық емес жұмыс күні бойынша жұмыс істейтіндерге жас бойынша жәрдемақы. Бұл соңғы 1,5 жыл ішінде жұмыссыз болған адамдарға, сондай-ақ кемінде 52 апта немесе 24 ай толық емес жұмыс күні жұмыс істейтін қызметкерлерге қатысты. Жұмыс тәжірибесі кемінде 15 жыл болуы керек.

Германиядағы зейнетақы
Германиядағы зейнетақы

- Төлемдерелде 35 жылдан астам тәжірибесі барлар.

- 1952 жылы туған, 60 жасқа толған, елде 15 және одан да көп жыл болған әйелдерге ғана төлем. 10 жыл және 1 ай қырықтан асқан болуы керек.

- 25 жылдық қызмет өтілі және 60 жылдық тәжірибесі бар кеншілерге арналған жеңілдіктер.

Германияда зейнетақы автоматты түрде есептелмейді. Төлемнің белгілі бір түріне өтініш беру керек. Ол үшін арнайы форманы толтыру керек. Еңбек зейнетақысын соны тапқан адамдар ғана ала алады. Мұндай құқықты беруге болмайды, ол заңдарда сипатталған жағдайларда туындайды. Негізгі талап - әр санат үшін жеке белгіленетін сәйкес жастың басталуы.

Маңызды нүкте

Германиядағы орташа зейнетақы
Германиядағы орташа зейнетақы

Германияда зейнетақы алу үшін сізде сақтандырылған белгілі бір жыл жұмыс өтілі болуы керек. Ол Wartezeit деп аталады. Мұның бәрі пайданың түріне байланысты. Бұл кезең 5 жылдан 35 жылға дейін болуы мүмкін.

Германиядағы орташа зейнетақы 2013 жылы 1266 еуроны құрайды.

Сақтандыру

Бұл елде қауіпсіздіктің бірнеше түрі бар. Үш негізгі деңгей бар:

- Міндетті мемлекеттік қауіпсіздік.

- Бизнесті сақтандыру.

- Мемлекеттік емес қамтамасыз ету, жеке қорлар.

Германиядағы зейнетақы мөлшері
Германиядағы зейнетақы мөлшері

Мемлекеттік сақтандыру қажетті салықтарды шегергенге дейін айлық табысы 3900 еуродан асатын барлық адамдар үшін міндетті болып табылады. Жүйе өте дәстүрлі. Оның мәні жұмыс істейтін тұрғындар жасайдықорға аударымдар, соның арқасында зейнеткерлер өмір сүреді. Елде қайта бөлу принципі жұмыс істейді - бұл әртүрлі ұрпақ адамдары арасындағы ынтымақтастық келісімінің бір түрі. Салынған қаражаттың жинақталуы жоқ, олар бірден пайдаланылады. Табысы жоғары немістердің көпшілігі мемлекеттік қызметтен бас тартып, жеке саудагерлерге бет бұруда. Бұл фермерлер мен кәсіпкерлердің арасында танымал. Зейнетақысына сақтандыру шартын жасасқанда қанша ұстайтынын төлеуші өзі шешеді.

Германиядағы зейнетақы мөлшері лайықты, олардан үйренеріміз көп. Бұл елдің тұрғындары қартайғанда өз ризық-несібесін өзің ойламасаң, ешкімнің қамын ойламайтынына сенімді. Сондықтан көптеген ресейліктер пайымдайтындай, жоғары пайда тек елдің мемлекеттік билігінің еңбегі деп ойлауға болмайды.

Ұсынылған:

Редактордың таңдауы

Ресейде және шетелде іскер серіктесті қалай табуға болады: кеңестер мен амалдар

Тұшпара бизнес ретінде: қадамдық нұсқаулар. Неден бастау керек?

Сүт фермасының бизнес жоспары: Есептеу мысалы

РҒА-да балық өсіру: артықшылықтар, жабдықтар және нюанстар

Дәретхана қағазы өндірісін қалай ашуға болады: бизнес-жоспар, жабдықтар, ұсыныстар

Спортта қалай ақша табуға болады: идеялар, нұсқаулар, нәтижелер

Интерьер дизайны студиясының бизнес-жоспары: есептеулері бар мысал

Takeaway кофе бизнес-жоспары: есептеулері бар мысал және ашылатын құжаттар тізімі

Түнгі клубты қалай ашуға болады: бизнес-жоспар, инвестиция және кірістілік

Үйде сатылатын гүлдер өсіру: бизнес-жоспар, шолулар

Шағын бизнес идеясы: көкөніс дүкені немесе дүкен

Есептеумен қасапхана бизнес-жоспары

Үйде сабын жасау бизнес ретінде: ерекшеліктері, артықшылықтары мен кемшіліктері, кірістілік

Демалыс орталығының бизнес-жоспары: құрылыс шығындарын есептеу, өтелу мерзімі, шолулар

Демалыс орталықтарының архитектуралық дизайны: фотосуреттері бар жобалар