Әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы. Әлеуметтік қорғау және әлеуметтік көмек
Әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы. Әлеуметтік қорғау және әлеуметтік көмек

Бейне: Әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы. Әлеуметтік қорғау және әлеуметтік көмек

Бейне: Әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы. Әлеуметтік қорғау және әлеуметтік көмек
Бейне: Видеолекция Кәсіби психологияның әдіснамалық негіздері 2024, Наурыз
Anonim

Әлеуметтік қорғау, халыққа әлеуметтік көмек көрсету – ізгілікті және саналы азаматтық қоғамды сипаттайтын институттар. Бұл салада осындай қолдау көрсететін кәсіби маман – әлеуметтік қызметкердің рөлі өте маңызды. Оның жұмысының ерекшеліктерімен, сондай-ақ жұмысын реттейтін құжаттармен мұқият танысқан жөн.

Әлеуметтік қорғау

Жалпы алғанда, халықты әлеуметтік қорғау – бұл азаматтың құқықтарын сақтауға, оның әлеуметтік қажеттіліктерін қанағаттандыруға бағытталған шаралар кешені. Халықтың мұндай жоғары деңгейде қорғалуы – мемлекеттің қуатты әрі гүлденгенінің белгісі.

Әлеуметтік қорғау негізінен үш нысанда жүзеге асырылады - әлеуметтік қамсыздандыру, әлеуметтік көмек және әлеуметтік сақтандыру. Ресей Федерациясында оның кепілі Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі болып табылады, оның басшысы бүгінде М. А. Топилин. Оны Ресейдің мемлекеттік бюджеттен тыс қорлары қамтамасыз етеді:

  • міндетті медициналық сақтандыру;
  • Ресей Федерациясының әлеуметтік сақтандыруы;
  • Ресей зейнетақы қоры.

Ұйым деректеріжергілікті, пәндік және бүкілресейлік деңгейде жұмыс істейді.

әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы
әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы

Әлеуметтік қорғаудың түрлері мен шаралары

Халықты әлеуметтік қорғау бірқатар шаралардан тұрады:

  1. Балалардың құқықтарын қорғау және қамтамасыз ету.
  2. Жұмыссыздықты жеңуге көмектесіңіз.
  3. Көп балалы отбасыларға материалдық және моральдық қолдау.
  4. Аз қамтылған отбасыларға жәрдемақы төлеу.
  5. Ең төменгі жалақыны, шәкіртақылардың, жәрдемақылардың, зейнетақылардың ең аз мөлшерін анықтау.

Әлеуметтік қорғау мемлекеттік және мемлекеттік емес болып екіге бөлінеді. Біріншісі:

  • тегін білім;
  • зейнетақы төлеу;
  • артықшылықтары;
  • тегін денсаулық сақтау;
  • халыққа әлеуметтік қызметтер, әлеуметтік қызметтер.

Мемлекеттік емес әлеуметтік қорғау қамтамасыз етілген:

  • қайырымдылық;
  • ерікті әлеуметтік сақтандыру бағдарламалары;
  • қолжетімді жеке денсаулық және сауықтыру бағдарламалары және т.б.

Бүгінде әлемде мемлекеттік әлеуметтік қолдаудың екі үлгісі бар:

  1. Беверидж (ағылшынша). Әлеуметтік жағдайына қарамастан әрбір азаматқа ең төменгі әлеуметтік көмек.
  2. Бисмарк (неміс). Азамат өмірінде қазынаға аударған әлеуметтік аударымдар сомасына қарай мемлекеттен қолдау алады. Әлеуметтік жағынан қорғалмаған санаттар үшін басқа ережелер мен мемлекеттік қорғау бағдарламалары қолданылады.
отбасымен әлеуметтік жұмыс
отбасымен әлеуметтік жұмыс

Әлеуметтік көмек

Әлеуметтік көмек – қиын қаржылық жағдайға тап болған азаматтарға ақшалай немесе заттай (атап айтқанда, әлеуметтік көмек көрсету орталығы) қолдау көрсету. Мұндай төлемдер мемлекет қазынасынан немесе бей-жай қарамайтындардың ерікті қайырымдылық қорынан қаржыландырылады.

Әлеуметтік көмек мұқтаж жандардың табыс көздерін тексеру нәтижесінде де, бұл шараларсыз да көрсетіледі. Әдетте, ерекше қиын өмір сүру жағдайындағы адамдарға көрсетілетін көмек азды-көпті төзімді өмір сүретін басқа азаматтарды қолдаудан асып түседі.

Отбасылық әлеуметтік жұмыс

Әлеуметтік қорғаудың ең басым және қажетті бағыттарының бірі – отбасымен жұмыс. Оның негізгі міндеттері:

  • қиын жағдайда қоғам жасушаларын қолдау;
  • оларға шешілмейтін мәселелерді жеңуге көмектесіңіз;
  • жаңа қиындықтардың алдын алу;
  • жұмыс істеп, нәтижесінде «қиын» отбасылар өз жолында мұндай қиындықтарды жеңуді өз бетімен үйренеді.

Әлеуметтік көмек орталығы негізінен келесі отбасы түрлерімен жұмыс істейді:

  • мүшелері мемлекет тарапынан қолдау көрсетілетін (мүгедектер, зейнеткерлер);
  • кәмелетке толмаған ата-ана (ата-ана) жасаған;
  • ананы және/немесе әкені ата-ана құқығынан айыру қаупі жоғары;
  • қиын жағдайға тап болғандар: ата-анасының мүгедектігі, отбасы мүшесінің алкогольдік немесе нашақорлығы, мәжбүрлі қоныс аударуы, АИТВ-инфекциясы, түрмедегі ата-ана, жұмыссыздыққа тап болған,қатыгездік, зорлық-зомбылық, жетімдік, панасыздық.
әлеуметтік көмек көрсету орталығы
әлеуметтік көмек көрсету орталығы

Отбасымен жұмыс істеуге арналған әлеуметтік орталықтың функциялары

Отбасылық әлеуметтік жұмыс көп функциялы:

  1. «Қиын» отбасыларды әлеуметтік қолдау бойынша жұмысты үйлестіру.
  2. Осындай отбасылар үшін жеке файлдарды дайындау.
  3. Әлеуметтік инспекция.
  4. Отбасының тілектерін ескере отырып, отбасын қолдау жоспарын әзірлеу.
  5. Мақсатты қолдау мен көмек көрсету.
  6. Тұрмыстық зорлық-зомбылықтың алдын алу.
  7. Тиісті қызметтер мен уәкілетті органдарды патронаттық отбасылардағы балаларды қорлау фактісі туралы хабардар ету.
  8. Керек кезде сотта отбасын қорғау.
  9. Басқа мүдделі мемлекеттік органдарды патронаттық отбасылар туралы ақпаратпен қамтамасыз ету.
  10. Әлеуметтік жарнаманы тарату.
халықты әлеуметтік қорғау
халықты әлеуметтік қорғау

Әлеуметтік қызметкерге қойылатын талаптар

Кәсіби әлеуметтік қызметкердің жұмыс тәжірибесі болмауы мүмкін, бірақ әлеуметтік, құқықтық немесе педагогикалық салаларда орта немесе жоғары білімі болуы керек. Кәсіби II және I (жоғары) біліктілікке қойылатын талаптар анағұрлым қатаң: жоғары тар профильді білім, алдыңғы санаттардағы жұмыс тәжірибесі.

Әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы келесі салалардағы білімді білдіреді:

  • әлеуметтік қорғау мен көмекке, отбасын қолдауға және әлеуметтікосал азаматтар, ана мен баланы қорғау, азаматтардың осы санаттарына қатысты мемлекеттік саясат;
  • әлеуметтік көмектің сапасын арттырудың тиімді жолдары;
  • психология негіздері: бала, зейнеткер, мүгедек, қиын жағдайда қалған адамдар және т.б.;
  • Еңбек кодексінің негіздері, еңбекті қорғау;
  • қарттар мен мүгедектерге күтім жасаудың санитарлық-гигиеналық ережелері.
әлеуметтік қызметкердің міндеттері
әлеуметтік қызметкердің міндеттері

Сонымен қатар әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық нұсқаулығында философия, саясаттану, мәдениеттану, тарих, педагогика, әлеуметтік медицина саласындағы білімі оның кәсіби қызметінде белсенді түрде қолданылатыны айтылған. Әлеуметтік институттың даму кезеңдерін және оның Ресей Федерациясында және әлемдегі қазіргі жағдайын, әртүрлі жастағы және әлеуметтік жағдайдағы адамдарға көмек көрсетудің нысандарын, принциптерін, әдістерін, жалпы құралдарды, негізгі ұғымдарды, талдау әдістерін білу маңызды. және әлеуметтік жұмыстағы бақылау.

Маманға қажетті адами қасиеттер:

  • өзіндік;
  • міндеттеме;
  • әлеуметтік дағдылар;
  • қайырымдылық;
  • төзімділік;
  • әлеуметтік интуиция;
  • қатты еңбек;
  • стресске төзімділік;
  • аналитикалық ойлау түрі;
  • байқағыш;
  • жұмыс қабілеттілігі.

Әлеуметтік қызметкердің функциялары

Әлеуметтік жұмыс маманының ағымдағы лауазымдық сипаттамасы қызметкерге келесі функцияларды тағайындауды көздейді:

  1. Дерекқорды қалыптастыруЖалғызбасты зейнеткерлердің, мүгедектердің көмегіне мұқтаж «қиын» отбасылар (әлеуметтік карта).
  2. Қиындықтардың шығу себептерін, көрсетілетін көмектің көлемі мен сипатын, оның өзін көрсетуді анықтау.
  3. Қоғамның әлеуметтік жағынан аз қамтылған топтарына, әсіресе дамуында кемістігі бар немесе мүгедек балалары бар, қоныс аударушылардың отбасыларына, әскери қақтығыстарға қатысушылар мен құрбан болғандарға, жетім балаларға, сондай-ақ мүгедектерге (соның ішінде мүгедектікке байланысты) күтім жасау қарт адамдар.
  4. Қамқорлыққа алынғандарға жұмыс табуға және олардың қаржылық қиындықтарын жеңудің басқа да тәсілдеріне көмек көрсету.
  5. Қамқорлықтағылардың заңсыз әрекеттері мен әлеуметтік өмір салтын болдырмау үшін құқық қорғау органдарымен бірлесіп жұмыс жасау.
  6. Орындалған жұмыстарды талдау, әлеуметтік көмектің нәтижесін болжау.
  7. Федералдық және аймақтық әлеуметтік бағдарламаларды іске асыру, олардың жобалары мен ұсыныстарын дайындау.
  8. Көрсетілетін әлеуметтік көмектің сапасын арттыру үшін әдістемелік бірлестіктерге қатысу.
  9. Қамқорлыққа алынғандарға көмек көрсететін коммерциялық емес қайырымдылық бірлестіктерінің қызметін үйлестіру.
  10. Қызметінің тақырыбы бойынша мүдделі азаматтарға кеңес беру.
  11. Орындалған жұмыстың құжаттамасы.
кәсіби әлеуметтік қызметкер
кәсіби әлеуметтік қызметкер

Әлеуметтік қызметкердің құқықтары мен міндеттері

Әлеуметтік қызметкердің құқықтары:

  • көрсетілетін әлеуметтік қызметтердің сапасын жақсарту бойынша жобаларды ұсыну және жүзеге асыру;
  • қараңызөз функцияларын орындауға көмектескені үшін басшылық;
  • жұмысына қажетті құжаттама мен ақпаратты қарауды талап ету;
  • біліктілігіңізді жақсартыңыз.

Әлеуметтік жұмыс маманының лауазымдық сипаттамасы оған келесі міндеттерді жүктейді:

  • Ресей Федерациясының Еңбек кодексі бойынша өзінің қызметтік функцияларын тиісінше орындамағаны үшін жауапкершілік:
  • Ресей Федерациясының Азаматтық кодексі және Әкімшілік құқық бұзушылық туралы кодексі бойынша жұмыс барысындағы құқық бұзушылықтар үшін жауапкершілік;
  • Ресей Федерациясының Қылмыстық кодексі, Азаматтық кодексі, Еңбек кодексі бойынша материалдық зиян келтіргені үшін жауапкершілік.
әлеуметтік қорғау әлеуметтік көмек
әлеуметтік қорғау әлеуметтік көмек

Әлеуметтік қызметкер – кез келген дамыған қоғамда жауапты әрі қажетті мамандық. Әлеуметтік жұмыс пен әлеуметтік қорғаудың өзінде көптеген қызмет бағыттары, оларды жақсарту және жаңарту жолдары бар.

Ұсынылған:

Редактордың таңдауы

TORG-12 толтыру: жүкқұжатты толтыру ережелері

Баланстағы қолма-қол ақша ең өтімді актив санаты болып табылады

Баланстағы кейінге қалдырылған салық міндеттемелері - бұл не?

Кассир-оператор кітабын дұрыс толтыру (үлгі)

Жүкқұжат толтыру үлгілері. Жүкқұжат толтыру ережелері

Бюджеттік мекемедегі экономистің лауазымдық міндеттері (резюме үшін)

Сыртқы шығындар – бұл Шығындардың түсінігі және классификациясы

Жеке кәсіпкерлерден қарызды өндіріп алу қалай жүргізіледі – тәртібі мен талаптарының сипаттамасы

Банктің кассалық операцияларын бақылау. Кассалық операцияларды бақылау жүйелеріне шолу

Ішкі қаржылық бақылау картасы: ол не үшін, үлгі толтыру

Жұмыстан босатылған кезде пайдаланылмаған демалыс күндерін қалай есептеуге болады? Жұмыстан босатылған кезде пайдаланылмаған демалыс күндерін есептеу

«Геодезия және қашықтықтан зондтау» мамандығы - қайда оқу керек, қайда және кім жұмыс істейді

Корпоративтік заңгер: міндеттер. Корпоративтік заңгер жұмыс сипаттамасы

Жұмысқа алу: маңызды процесс

Қонақжайлылық – бұл Қонақжайлылықты басқару. Негізгі ұғымдар мен анықтамалар