Кітапханашы (мамандығы): сипаттамасы, қажетті білімі

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-17 10:33

Мамандық таңдау оңай әрі қарапайым бола бермейді. Көбінесе талапкерлер университетке түсер алдында осы мәселе бойынша белгілі бір қиындықтарды бастан кешіреді. Бүгін біз кітапханашының не істейтінін білуіміз керек. Бұл мамандық қазіргі әлемде кең таралған емес, бірақ ол орын алады. Мұнда қалай табысқа жетуге болады? Кімді оқу керек? Бұл салада қандай қасиеттер көбірек бағаланады? Мұның барлығын әрі қарай үйрену керек. Рас, біздің қазіргі салада мансап құруға бәрі бірдей келісе бермейді. Өйткені, бұл мамандықтың да кемшіліктері бар. Қателік жібермеу үшін олар туралы білуге тура келеді.

Бұл кім

Кітапханашы - жоғарыда айтылғандай, қазіргі әлемде көп тарала бермейтін мамандық. Оның үстіне, сол IT-технологиялармен салыстырғанда ол соншалықты сұранысқа ие емес. Кітапханашы деген кім?

Әр адам өмірінде кем дегенде бір рет мұндай жұмысшыларды кездестірді. Кітапханашы – кітапханада жұмыс істейтін қызметкер. Яғни, «кітап сақтаушы» түрі. Сондай-ақ, мұндай қызметкер әдебиетті жақсы біледі және дұрыс табуға тез көмектесе аладыазаматтарға ақпарат. Негізінде, мамандықта қиын ештеңе жоқ сияқты. Кітапханада жұмыс істеу ғана қиын жұмыс. Нағыз және табысты кітапханашы көптеген қасиеттер мен дағдыларға ие. Қалай мұндай қызметкер болуға болады?

Тренинг

Ал, басқа мамандықтар сияқты біздің де бүгінгі таңда белгілі бір білімді қажет етеді. Бұл бағыттың өзі қазіргі жастар арасында онша танымал емес екенін ескерсек, кітапханашы ретінде әрі қарай жұмысқа орналасу үшін мамандық таңдау тым көп емес.

Әдетте, тек гуманитарлық ғылымдарға артықшылық беріледі. Атап айтсақ, «Кітапханашы», «Құжаттама», «Әдебиет». Кейде «Мәдениеттану», «Филологияны» да кездестіруге болады. Сирек, бірақ бәрібір «Менеджмент» сияқты мамандық бар. Негізінде жақсы кітапханашы тек жоғары біліммен ғана шектелмейді, ол үшін техникумда да оқуға болады. Дәл сол бағытта.

Орташа алғанда, басқалар сияқты оқуға тура келеді - 4, 5-5 жыл. Сіздің жұмысыңыздың қай орынға айналуы маңызды емес - орталық кітапхана, балалар немесе басқалар. Бірақ факт қалады: сізге үйрену керек. Кейбір жағдайларда сіз «мұнарасыз» жасай аласыз, сонда ғана дипломның жоқтығы сіздің жеке біліміңіз бен қасиеттеріңізбен жабылуы керек. Жұмыс берушіге нағыз кітапханашы екеніңізді дәлелдеу оңай емес.

Жұмыс орны

Университетті немесе кез келген басқа оқу орнын бітіргеннен кейін жұмысқа орналасу үшін қайда баруға болады? Шынымды айтсаммойындау керек, кітапханашы – тар шеңберлі мамандық. Сонымен, мұнда таңдау тым үлкен болмайды. Иә, прогресс пен технология дамыған сайын біздің қазіргі бағытымыздың болашағы зор, бірақ олар әлі де жұмыс орнына қатты әсер ете алмайды. Жоғары дәрежедегі жаңа міндеттер мен жауапкершіліктер пайда болмаса.

Мысалы, сіздің жұмыс орныңыз қоғамдық кітапхана болуы мүмкін. Бұл құрметті орын тек ең жақсы жұмысшыларға беріледі, ал егер ол жерде біреу бар болса, жұмысқа орналасуға ерекше үміт артпау керек. Өйткені, «көшуге» келісетіндер аз. Кітапханашы, әдетте, бүкіл мекеме үшін бір. Немесе бірнеше (ғимарат көлеміне байланысты).

Сонымен қатар, енді орталық және аудандық кітапханалар да жұмысқа орналаса алады. Негізінде, бұл өте жақсы нұсқа, әсіресе бұл мекемелер сіздің үйіңіздің жанында орналасқан болса. Орталық кітапхана мен мемлекеттік кітапхананың айтарлықтай айырмашылығы жоқ. Тек жұмыс көлемі.

Тек тәжірибе жүзінде кітапханашылар әдетте оқу орындарына жұмыс істеуге барады. Мысалы, мектеп немесе университет қызметкерлері. Мұндай кадрлар үнемі қажет. Мектеп кітапханашысы немесе мемлекеттік кітапханашы - бәрібір, бір жерде немесе басқа жерде жұмыс міндеттері бірдей болады. Бұл екі мүлде басқа жерде тұлғалық қасиеттер қалай бағаланса, олар бірдей. Жұмысқа орналасқаннан кейін не істеу керек?

Жауапкершілік

Кітапханада жұмыс істеу – бұл өте көп жұмыс. Қалай болғанда да,Жоғарыда айтылғандай, бір қарағанда, мұндай қызметкер болу оңай сияқты. Шындығында, бұл олай емес. Әсіресе, әдебиет пен шығармашылықта талпыныс пен білім болмаса. Кітапханашы не істеуі керек?

Бұл қызметкер белгілі бір мекемедегі кітаптарды сұрыптауы керек. Ол сондай-ақ оларды іздейді және шығарады, ғимаратта тәртіпті сақтайды.

Назар аударыңыз - міндеттерге оқырмандарға дұрыс әдебиетті табуға көмектесу, олармен кеңес беру кіреді. Яғни, кейбір жағдайларда сізге осы немесе басқа кітапқа кеңес беруге, қай дереккөзге жүгіну керектігін ұсынуға тура келеді.

Жаңа кітаптар келгенде, оларды өңдеуге тура келеді. Қабылдаңыз, базаға әкеліңіз, олар үшін арнайы бөлінген жерге қойыңыз. Ең оңай нәрсе емес, егер сіз бұл туралы ойласаңыз. Ал енді ғылыми электронды кітапхананың пайда болғанын ескерсек, жалпы алғанда, атқарылған жұмыс көлемінен ессіз қалуға болады. Егер сіз электронды кітапхана бар жұмыс таба алмай қиналсаңыз, дайын болыңыз - оны толтыру және жөндеу жұмыстарын толығымен шешуге тура келеді. Жүйелік әкімші емес, бағдарламашы емес, кітапханашы. Демек, мұндай көлемдегі жұмыстың төтеп беруі әркімнің қолынан келе бермейді.

Табыс

Әрине, жұмысқа орналасу кезінде (және жұмыс бағытын таңдауда) жалақы сияқты көрсеткішке үлкен мән беріледі. Ол неғұрлым жоғары болса, соғұрлым ізденушілер мен жас мамандар белгілі бір мамандыққа ұмтылады. Қазіргі жағдайымыз қалайбағыт?

Шынымды айтсам, онша жақсы емес. Көптеген мемлекеттік қызметкерлер сияқты кітапханашының да, «мемлекеттік қызметкерлердің» де жалақысы төмен. Ресейде де, астанада да. Рас, айырмашылық жиі сезіледі.

Кітапханашы орта есеппен шамамен 6-9 мың рубль табады. Өте көп емес, солай ма? Ал алдымызда ауылдық кітапханашы ма, қарапайым қалалық кітапханашы ма, бәрібір. Ресейде мұндай қызметкерлердің орташа жалақысы әдетте 10 000 рубльден аспайды. Бірақ мұндай қызметкерлердің жұмысы ауыр. Сондай-ақ, біз жоғарыда айтқанымыздай, атқарылуы керек жұмыстардың көлемі де. Жұмыс орнындағы жауапкершілікті айтпағанның өзінде.

Бірақ елордада жағдай біршама жақсырақ. Көп емес, бірақ бәрібір жоқтан жақсы. Ғылыми электронды кітапхана немесе мемлекеттік кітапхана – нақты қай жерден жұмыс табатыныңыз маңызды емес. Мәскеуде немесе Санкт-Петербургте шамамен 15 000 рубльге жұмыс істеуге тура келетінін ескеріңіз. Дәлірек айтсақ, 10 мыңнан 15 мыңға дейін. Ресейдің ірі қалаларындағы кітапханашылардың алатыны осындай. Мектептер мен университеттерге келетін болсақ, жағдай әдетте Ресейдегі жалпы көріністен еш айырмашылығы жоқ.

Кітапханашы маңызды мамандық, бірақ жалақысы төмен екен. Сонымен, үміткерлер мен бітірген мамандар арасында ол соншалықты сұранысқа ие емес. Ықтималдылықтың жоғары дәрежесімен, егер сіз кітапханашы болып жұмысқа тұрғыңыз келсе, онда сізде үлкен бәсекелестік болмайды. Статистикаға сүйенсек, халықтың 60%-ға жуығы бұл бағытты аса маңызды емес деп санайдыкең таралған.

Конкурстар

Осының бәріне қарамастан, біздің бүгінгі кәсібіміз әртүрлі. Кітаптарды қайта реттеп, қағазбастылықпен айналысу ғана емес. Шынында да, Ресейде өте қызықты жарыс бар. Ол «Жыл кітапханашысы» деп аталады. Жыл сайын еліміздің түкпір-түкпірінде үздік кітапханашылар бас қосып, өз білімдерін көрсетеді және Ресейдегі ең үздік қызметкер атағына таласады.

Шынында, бұл өте пайдалы. Біріншіден, сіз өзіңізді дамытумен айналысасыз. Екіншіден, танымал адам болу. Үшіншіден, әдетте жеңімпаздарға қандай да бір сыйлықтар мен бонустар, ақшалай төлемдер мен жеңілдіктер беріледі. Сонымен қатар, ең жақсы кітапханашы әдетте басқаларға қарағанда жоғары жалақы алады. Көптеген адамдар үшін жыл сайынғы бүкілресейлік байқау да жұмысқа орналасуға ынталандырмайды.

Аттестация

Сонымен қатар, жұмыс орнында мезгіл-мезгіл кітапханашыларды аттестациялау жүргізіледі. Кітаптарды сұрыптап, таратуда, күтіп-баптауда, шығаруда еш қиындық жоқ сияқты. Бірақ біздің қазіргі кәсібіміз басқалар сияқты әлі де жауапты іс. Сондықтан сертификаттаудан қашып құтылу мүмкін емес. Өтпесеңіз, басқа жұмыс іздеуіңізге болады.

Сізге не дайындалу керек? Барлық кітапханаларда процесті жүргізудің өз ережелері бар, сондықтан бұл сұраққа нақты жауап беру мүмкін болмайды. Мұны жұмыс берушімен тексеру керек. Дегенмен, кейбір жалпы принциптер әлі де қолданылады. Қайсысы?

Біріншіден, сіз кітапханадағы кітаптардың ауқымын тексересіз. Сондай-ақ осы кезеңде сіздің жұмысыңыздың тиімділігін бағалау жүргізіледі. Сіздің өміріңіздің, жұмысыңыздың бір бөлігіне айналған нәрсені қаншалықты жақсы білесіз? Сертификаттау көрсетіледі.

Екіншіден, келушілермен жұмыс да бағаланады. Оқырмандарыңызға қаншалықты жақсы қызмет көрсетесіз. Бұл идея үшін сізді жұмбақ келушінің «лақтыруы» мүмкін. Барған сайын жиі қолданылатын өте танымал әдіс.

Үшіншіден, сертификаттау біліміңізді тексеруді қамтиды. Және әдеби. Барлық жерде емес, көп жерде жұмыс беруші дәл осындай тексеру жүргізеді. Жоғарыда айтылғандай, жақсы кітапханашы - әдебиетті түсінетін адам. Білімсіз, ақымақ, надан қызметкер бүкіл мекеме үшін масқара.

Бірақ іс жүзінде қалай жұмыс істейтініңізді, өз міндеттеріңізді қаншалықты жақсы және тиімді орындайтыныңызды көрсету жеткілікті. Есіңізде болсын, сіздің жұмыс орныңыз неғұрлым беделді болса, тексеру соғұрлым қатаң болады. Мысалы, орталық кітапхана оны барлық есептер бойынша ұстай алады, тіпті қатені үнемі таба алады. Дегенмен, жұмысқа орналасу үшін бәсекелестік аз екенін ескерсек, олар сізді көп «тиранизацияламайды». Сірә, жай ғана "көрсету үшін" символдық сертификатын тапсырыңыз.

Сапа

Кітапханашыға сілтеме әдетте бұрынғы жұмысыңызда беріледі. Жақсы, немесе сіз тұрған университеттеоқытылды. Егер сіз оны ешқайда апара алмасаңыз, жұмысқа орналасу кезінде түйіндемені көрсету жеткілікті. Және сол жерде жеке қасиеттеріңізді көрсетіңіз. Әрбір кітапханашыда болуы керек. Шынымды айтсам, бірнеше нүктелер бар. Олар не? Кітапханаға жұмысқа орналасу кезінде түйіндемеге нені қосу ұсынылады?

Әдеби дағдылар мен ұмтылыстар - бірінші және ең маңызды нәрсе. Кітапханашының қасиетін әдебиетті білмей елестету мүмкін емес. Өйткені, ол жұмыс істейтін адам. Ешкім хабарсыз қызметкерді жұмысқа алмайды. Сондықтан немен жұмыс істейтініңізді білетініңізді көрсетіңіз.

Стресске төзімділік тағы бір бірдей маңызды сипаттама. Ол кез келген мамандықта рөл атқарады. Жүйке және теңгерімсіз адамды көп қалаусыз жұмысқа алады. Ал кітапханаларға келетін болсақ - одан да көп. Өйткені, бұл жер білім, тыныштық пен тыныштық қоймасы.

Тез үйренуші, біркелкі жұмысты орындай білу – жақсы кітапханашыға керегі осы. Бұл әсіресе екінші тармаққа қатысты. Кітапханада жұмыс істеу – әркімге бағынбайтын тұрақты монотонды жұмыс. Сонымен, егер сіз ұзақ уақыт бойы нұсқаулар аясында әрекет етуді білмесеңіз, шығармашылық пен өзін-өзі дамыту үшін «шала» қажет болса, кәсіпті тастауға тура келеді. Жылдам үйрену мүмкін емес.

Ашықтық, достық, тәртіп – кітапханашының қасиеттері, олар да өте маңызды болып келеді. Кітапханаға келіп, ондағы «менеджермен» әңгімелесу өте жағымды емескелушіні көруге қуанышты емес екені анық. Достық – өміріміздің кез келген бағытында табысқа жетудің кілті. Егер адам ашық және мейірімді болса, онымен сөйлесу жағымды. Бұл оқырмандарды қорқытпайды, олар осы немесе басқа мекемеге баруға қуанышты болады.

Бастамалық, байсалдылық, ұстамдылық, ұстамдылық - бұл басқа да естен кетпейтін тұстар. Көптеген адамдар кітапханашыларды қатал, өзін-өзі ұстайтын адамдармен байланыстырады. Бұл мәртебе белгілі бір себептермен ойлап табылды. Расында, жақсы кітапханашы білімділігімен ғана емес, төзімділігімен де ерекшеленетін болады. Әрбір өзін құрметтейтін қызметкерде осы қасиеттер болуы керек.

Просстар

Мансап құруда қандай орынның «панаңызға» айналғаны маңызды емес – мемлекеттік кітапхана, аудандық кітапхана немесе қарапайым мектеп. Өйткені, әр мамандықтың жақсы және жаман жақтары болады. Олар іс жүзінде жұмыс орнына байланысты емес. Қазіргі бағытымыздың қандай пайдасы бар?

Шығармашылық адам болсаңыз, тек қуануға болады. Кітапхана сіздің екінші үйіңізге айналатын орын. Мұнда жұмыс істеп, көңіл көтере аласыз, әдеби біліміңізді дамытып, жетілдіре аласыз.

Тез шаршамайтын болсаңыз, ұзақ уақыт бойы біркелкі жұмыс жасай алатын болсаңыз, бұл жұмыс орны сізге жұмақ болып көрінеді. Шын мәнінде, белсенді және белсенді адам кітапханашының иығына түсетін ауыртпалықты оңай жеңе алады.

Бос уақыттың көп болуы - бұл ерекше қасиетқызметкерлердің көпшілігімен. Залдағы тәртіпті сақтау әдетте жұмыс үстелінен (орын, қабылдау) алынады. Жалпы, көп уақытты компьютерде (олар қазір барлық жерде) немесе жай ғана құжаттар мен үстелде отыруға тура келеді. Сіз өз ісіңізді тыныштықпен жалғастыра аласыз. Мысалы, толық емес жұмыс күні.

Әрдайым емес, жоғарыда айтылғандай, жұмысқа тұру үшін жоғары білім қажет. Кітапханашының нұсқауы сіз жай ғана білімді де мәдениетті адам болуыңыз керек және әдебиеттен дағдысы мен білімі бар екенін көрсетеді. Демек, әркімнің жұмысқа орналасу мүмкіндігі бар. Бәсекелестіктің төмен деңгейін атап өтуге болмайды.

Кемшіліктер

Рас, бағыттың да кемшілігі жеткілікті. Және бір нүкте маңызды рөл атқарады. Әрине, біз жалақы туралы айтып отырмыз. Ол, жоғарыда айтылғандай, төмен. Ресейде де, астаналарда да. Егер сіз оны иығыңызға түсетін жүк пен жауапкершілікпен салыстырсаңыз, кітапханада уақыт жоғалтасыз.

Өркендеу мен мансаптық өсу перспективасының жоқтығы кітапханашы мамандығының танымалдылығы мен сұранысына да өз ізін қалдырады. Бұл салада мансап сатысы жоқ. Сондықтан белгілі бір дәрежеде бұл бағытты перспективасыз деп атауға болады.

Жүктеме туралы әлдеқашан айтылды. Иә, сіз жиі жұмыс күнімен айналыса аласыз - компьютерде қосымша ақша табуға, кітап оқуға, кесте тігуге және т.ғимаратта тапсырыс беріңіз және келушілердің бірінші қоңырауына жауап беріңіз), бірақ нақты асығыстық орын алатын кездер болады. Жұмыс пен жауапкершіліктің көлемі жалақыңызға сәйкес келмейтін кезде болады.

Көріп отырғаныңыздай, кітапханашы – мамандар арасында аса танымал емес мамандық. Ол әдебиеттен ерекше жауапкершілікті, білім мен дағдыны қажет етеді. Кітапханада тек шығармашылық пен кітапты шын сүйетін адам ғана тұрақты жұмыс істей алады. Керісінше, бұл тіпті кәсіп емес, кәсіп!