2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-17 10:33
Кез келген кәсіпорын электротехник лауазымына мамандарды тартатын ең бастысы – электр жабдықтары мен басқа да құрылғылардың сенімді жұмысын қамтамасыз ету және оны пайдалану кезінде төтенше жағдайлардың алдын алу. Техник-электрик-баптаушының лауазымдық нұсқаулығында оның біліміне, тәжірибесіне және біліміне басшылық қандай талаптар қоятыны, осы жұмысқа үміткерге қандай міндеттер жүктегісі келетіні міндетті түрде ескерілуі керек. Осы бағдарламалық құжаттағы ақпарат пен деректер нақты компаниялар мен мекемелердің қажеттіліктеріне байланысты өзгеруі мүмкін.
Ережелер
Осы лауазымға қабылданған маман – жұмысшы. Қызметкер алған санатқа байланысты компаниялар лауазымға үміткерлерге әртүрлі талаптар қоюы мүмкін. Мысалы, жұмысқа орналасу үшін бірінші санатты электротехникорта кәсіптік білім алғанын және екінші санатқа рұқсаты бар лауазымда екі жылдан кем емес жұмыс істегенін растайтын құжаты болуы керек.
Екінші санатты маманның бірінші санатқа рұқсаты бар осы лауазымда кемінде екі жыл жұмыс өтілі болуы талап етіледі. Бірақ жұмысшыға қолжетімділік санаттары болмаса, еңбек өтіліне қатысты талаптар жоқ. Кез келген рұқсат алу үшін білім қажет.
Білім
Қосалқы станциядағы электромеханиктің лауазымдық сипаттамасы жұмысшының арнайы білімі болуы керек, оның ішінде еліміздің заңнамалық және құқықтық актілері болуы керек, ол сондай-ақ нормативтік және әдістемелік ақпаратпен танысуға міндетті екенін білдіреді. электрондық жабдықпен пайдалану және жөндеу жұмыстары. Сонымен қатар, ол кәсіпорында орнатылған құрылғылардың не үшін екенін, олардың қалай жұмыс істейтінін, сондай-ақ оларды пайдалану ережелерін білуі керек.
Мәдени мекемедегі электротехниктің жұмыс сипаттамасы оның қалай жұмыс істейтінін білуі және қуат пен ток көзін өлшейтін құрылғыларды іс жүзінде қолдана білуін білдіреді. Оның білімі электронды жабдықтың ақаулы жұмысының себептерін есептеуге және барлық ақауларды жоюға болатын әдістерді, сондай-ақ оған техникалық қызмет көрсету қалай және қашан, қандай жоспар бойынша жүзеге асырылуы керек екенін қамтуы керек. Қызметкердің білімі де болуы керекэлектроника, экономика, есептеуіш техника және еңбек құқығы негіздері. Ол жұмысқа қабылданған ұйымның барлық ережелері мен жарғыларын оқып, түсінуі керек.
Қызметтік жауапкершілік
Электротехник кәсіпорынға жұмысқа орналаса отырып, барлық электрондық жабдықтардың жақсы күйін қамтамасыз етуі, жабдыққа техникалық қызмет көрсетуі, оның жұмысын бақылауы, төтенше жағдайларды болдырмауы керек. Қажет болған жағдайда қызметкер жаңа электр желілерін орнатумен айналысады.
Кестеге байланысты жұмысшы ұйымдағы құрылғылар мен желілерге жоспарлы профилактикалық жөндеу жұмыстарын жүргізуі керек. Ол жабдықтың тозуы себептерін анықтауға, сондай-ақ оның құзыретті міндеттеріне жататын компания құрылғыларының мерзімінен бұрын тозуына жол бермеу үшін түзету шараларын қабылдауға және шаралар қабылдауға міндетті.
Функциялар
Электромеханиктің лауазымдық нұсқаулығында ол жабдықты дұрыс пайдалануды қамтамасыз етумен, оны пайдалану және техникалық қызмет көрсету бойынша басшылықтан алынған нұсқаулар негізінде қажетті жөндеуді уақтылы және тиімді жүргізумен айналысуы керек деп болжайды. сонымен қатар техникалық компанияның қолданыстағы стандарттары мен шарттарына және сол жерде қолданылатын желілерге байланысты.
Сонымен қатар, ол құрылғылардың кез келген ақауларын тез арада жоюға, оларды жөндеуге,жабдықты орнату және реттеумен айналысу. Ол кәсіпорында белгіленген тәртіпті және барлық қауіпсіздік ережелерін, еңбек заңдарын және т.б. сақтауы керек.
Құқықтар
Электромонтер жұмысының сипаттамасы жұмысшының бас инженерге немесе оның құрылымдық бөлімшесінің басқа басшыларына жалпы ұйымның немесе оның нақты электр жабдықтарына техникалық қызмет көрсетуді жақсартатын кез келген идеяларды ұсынуға құқылы екенін білдіреді. немесе бұл технологиялық процестердің жетілдірілуіне әсер етеді, еңбектің эстетикасын үзеді немесе арттырады.
Сондай-ақ жұмысшы басшылықтан өз міндеттерін орындау үшін қалыпты жағдай жасауды талап етуге құқылы. Егер сайтта жаңа жұмыс пайда болса, қызметкер энергетиктен осы міндеттерді орындауға қатысты кез келген ақпаратты немесе брифингті талап етуге құқылы. Электр техникінің лауазымдық нұсқаулықтары оның әкімшіліктен заңда көзделген барлық ережелер мен ережелер сақталатын жағдайларды қамтамасыз етуді талап етуге құқығы бар деп болжайды. Сонымен қатар, ол сайтта жұмыс істеу үшін арнайы киім алуға құқылы.
Жауапкершілік
Осы лауазымға қабылданған жұмысшы жабдықты дұрыс пайдалануға және оны пайдалану кезінде электр қауіпсіздігін сақтауға жауапты. Ол жоспарлы профилактикалық жөндеу жұмыстарын сапалы және уақтылы жүргізуге жауаптыжұмыс. Егер оның кінәсінен және қадағалауынан құрал-жабдықтар бос тұрып қалса, ол жауапкершілікке тартылуы мүмкін. Ол барлық еңбекті қорғау, еңбекті қорғау және қауіпсіздік ережелерін орындауға жауапты, жұмыс орнын таза және ұқыпты ұстауы керек.
Сонымен қатар электриктің лауазымдық сипаттамасы оның міндеттерін орындамағаны немесе тиісінше орындамағаны үшін, жұмыс барысында еліміздің құқықтары мен заңдарын бұзғаны үшін жауапкершілікке тартылуы мүмкін екенін білдіреді. сондай-ақ компанияға материалдық залал келтіргені үшін.
Ұсынылған:
Сауда алаңының бақылаушысының жұмыс сипаттамасы: міндеттері, лауазымдық сипаттамасы және талаптар
Жүздеген түрлі мамандықтар бар және сату алаңының контроллері солардың бірі. Бұл мамандықты беделді деуге болмайды. Олар мектеп орындығынан бастап бұл туралы армандамайды. Бірақ бұл негізгілердің бірі. Оның өкілдерінің жұмысы соншалықты көзге көрінбейтін және айқын емес, бірақ бұл қоғамға пайдалы. Сауда алаңының контроллерінің лауазымдық міндеттері және осы кәсіптің басқа да ерекшеліктері туралы көбірек білейік
Кепіл беруші: талаптар, құқықтар мен міндеттер
Қарыз алушының банкроттық рәсімінде кепілдік берілген несие берушінің басқа несие берушілерге қарағанда көптеген артықшылықтары бар. Себебі, борышкер мен оның арасында ипотека жасалған. Мақалада кепілмен қамтамасыз етілген кредитордың қандай құқықтары мен міндеттері бар, ол қандай әрекеттерді жасай алады, қарыздар оған қалай қайтарылады
Сот отырысының хатшысы. Талаптар мен жауапкершіліктер
Сот отырысының хатшысы – қиын және өте жауапты қызмет. Іс жүзінде бұл сот отырысының хаттамасын ол өтетін уақытта тікелей жүргізумен, сондай-ақ іс бойынша басқа да бірқатар нормативтік құжаттарды дайындаумен және жүргізумен айналысатын тұлға
Жиынтық есепте жұмыс уақытының есебі. Ауысым кестесімен жүргізушілердің жұмыс уақытының жиынтық есебі. Жұмыс уақытының жиынтық есебімен үстеме жұмыс уақыты
Еңбек кодексінде жұмыс уақытының жиынтық есебімен жұмыс қарастырылған. Іс жүзінде бұл болжамды барлық кәсіпорындар қолдана бермейді. Әдетте, бұл есептеудегі белгілі бір қиындықтарға байланысты
Маркетинг маманы Жұмыс сипаттамасы: Жауапкершіліктер мен қажетті дағдылар, Жұмыс сипаттамасының үлгісі
Бұл қызметкер маман, сондықтан оны тек директор ғана қызметке қабылдай алады немесе босата алады. Бұл лауазым үшін сізде экономика немесе инженерлік жоғары білім болуы керек. Әдетте жұмыс берушілер жұмыс тәжірибесін талап етпейді. Егер қызметкер екінші санаттағы маркетинг маманы лауазымына үміткер болса, онда кәсіби білімнен басқа, тиісті лауазымда кемінде үш жыл жұмыс істеуі қажет
