Зейнеткерлік еңбек өтілі қандай: анықтау, растау, есептеу

2024 Автор: Howard Calhoun | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-17 10:33

Көбінесе азаматтарды еңбек өтілі қандай екені қызықтырады. Зейнетақы үшін бұл компонент өте маңызды рөл атқарады. Сондықтан сақтандыру тәжірибесі туралы мүмкіндігінше көбірек ақпаратты білу қажет. Шынында да, еңбек өтілі жағдайында бәрі түсінікті - бұл ресми жұмысқа орналасу кезеңдері. Оны есептеу көрінгендей қиын емес. Жұмыстың жалпы ұзақтығын жылдармен, айлармен, апталармен және күндермен көрсету жеткілікті. Бірақ сақтандыру түрінің қызмет өтіліне келетін болсақ, бәрі оңай емес. Кейбір жағдайларда бұл мүмкіндікті қосымша растау қажет. Сонымен, біз не туралы айтып отырмыз? Әр азамат бұл компонент туралы не білуі керек?

Анықтама

Ең алдымен еңбек өтілі қандай екенін түсіну керек. Зейнеткерлікке шығу үшін бұл өте маңызды компонент. Онсыз, негізінен, зейнетақы төлемдеріне жол берілмейді. Сондықтан көптеген адамдар бұл терминнің не екенін ойлайды.

Сақтандыру тәжірибесі - азаматтың Ресейдің Зейнетақы қорына жарна салған уақыт кезеңдері. Дәлірек айтқанда, бұл көрсетілген интервалдардың жалпы нәтижесі. Әдетте еңбек өтілі еңбек өтілінен ұзағырақ. Орыстардың анықтамасы бойынша,бұл термин еңбек өтілімен айтарлықтай байланысы жоқ ҚББ-дағы шегерімдердің жалпы ұзақтығын білдіреді.

Қарапайым тілмен айтқанда, азаматтың Зейнетақы қорына жарна аударатын кезеңдері меңзейді. Олар туралы не білу керек? Қандай мүмкіндіктерге назар аударуым керек?

Тәжірибе түрлері

Қызмет өтілі қандай? Зейнетақы үшін ол, жоғарыда айтылғандай, маңызды рөл атқарады. Бұл құрамдас болмаса, жалпы алғанда зейнетақы төлемдерін алу мүмкін емес. Сақтандыру тәжірибесі әртүрлі болуы мүмкін екеніне назар аударған жөн. Оның бірнеше түрі бар. Ресейде қандай опциялар ерекшеленеді?

Үнемі еңбек өтілі – бірінші санат. Әдетте, ол Ресей Федерациясының ҚББ-ға белгілі бір шегерімдер жүргізілген кезеңдермен сипатталады. Яғни, мүмкіндіктері жоқ төлемдер.

Арнайы сақтандыру мерзімі – зейнетақыны қалыптастырудың зерттелетін құрамдас бөлігінің екінші түрі. Ерекше (мысалы, зиянды немесе қауіпті) жағдайларда еңбек ету кезеңін сипаттайды.

Жұмыстан тыс кезеңдер

Сақтандыру күзетінің басқа түрлері жоқ. Бұл кезеңдердің міндетті түрде еңбек кітапшасы немесе келісім-шарт бойынша ресми жұмысқа орналасу емес екеніне назар аударған жөн. Ресми түрде еңбек өтіліне есептелетін мерзімдер бар, бірақ олар жұмыс уақыты болып есептелмейді. Зейнетақы тағайындау үшін еңбек өтілі негізгі рөл атқарады. Бірақ белгілі бір жағдайларға байланысты азаматтар жұмыс істемеуге мәжбүр. Сондықтан өмірдің ерекше жұмыс істемейтін сәттері «сақтандыру» болып есептеледі.

Олардың ішінде:

• 80 жастан бастап мүгедек немесе туғаннан мүгедек қарт адамға күтім жасау;
• бір жарым жылға дейін бала күтімі бойынша демалыста болу;
• әскери қызмет;
• мүгедектік жәрдемақысын алу уақыты (уақытша);
• жұмыссыздық бойынша жәрдемақы төленген кезеңдер;
• азаматтың кінәсіздігі дәлелденгеннен кейін түрмеде болған уақыты;
• жұмыспен қамту орталықтарының жолдамасы бойынша жұмысқа орналастыру мақсатында қоныс аудару;
• Ресей Федерациясынан тыс елшіліктер мен консулдықтарда жұмыс істейтін адамдардың жұбайларын табу;
• жұмыспен қамту мүмкін емес аймақтарда әскерилермен (ерлі-зайыптыларды білдіреді) бірге болу кезеңдері.

Бірақ кейбір шектеулер бар. Мәселе мынада, кәмелетке толмағандарды күту кезеңдері жалпы алғанда 4,5 жылдан аспайтын тәжірибе алуға мүмкіндік береді. Ал егер жұмыс табу мүмкін емес жерде әскери күйеумен тұру туралы айтатын болсақ, онда зерттелген уақыт мерзімі сақтандыру саласында ең көбі 5 жыл тәжірибе алуға мүмкіндік береді. Әйтпесе, шектеулер жоқ.

Ресми еңбек

Жасына байланысты зейнетақы алудағы еңбек өтілі өте маңызды. «Сақтандыру» деп есептелетін уақыт кезеңдері қазірдің өзінде аталды. Бірақ көбіне еңбек өтілі еңбек ету кезеңі болып табылады. Егер азамат ресми түрде жұмыс істемесе және еңбек сіңірілмеген түрдегі белгілері болмаса, онда оның тәжірибесі есепке алынбайды. Бұл азамат ең төменгі зейнетақы алатын болуы мүмкін дегенді білдіредіРесей.

Қызмет өтілін ұлғайтуға мүмкіндік беретін еңбек түрінің ресми кезеңдері қарастырылады:

• Еңбек шарты бойынша жұмыс уақыты. Бұл ресми жұмысқа қатысты.
• Мемлекет төлейтін қоғамдық жұмыстарға қатысу. Қайсысы маңызды емес.
• Бизнесті жүргізу кезеңдері. Барлық кәсіпкерлер, кәсіп түріне қарамастан, Зейнетақы қорына өзі үшін де, қызметкерлері үшін де жарна аударады.

Соған сәйкес бизнесмендер де зейнетақы мен еңбек өтілін ала алады. Бұл «ағасы үшін» жұмыс істеуді жоспарламайтын, бірақ әлі де болашақта зейнетақы төлемдеріне сенетіндер үшін өте маңызды.

Маңыздылық

Зейнетақыны есептеудегі еңбек өтілі маңызды көрсеткіштердің бірі болып табылады. Онсыз зейнетақы төлемдерін есептеу мүмкін болмайды. Шынында да, әдетте, зейнетақы дәл бұрын азамат үшін немесе тікелей зейнеткер жасаған барлық жинақталған аударымдар есебінен төленеді.

Сонымен қатар еңбек өтілі ауру демалысы үшін маңызды. Бірақ одан да маңыздырақ зейнетақы. Өйткені, бұл төлем түрі мүгедек қарттардың негізгі табыс көзіне айналып отыр. Айта кетейік, олар 2024 жылға дейін еңбек зейнетақысын (немесе кез келген басқа) тағайындау үшін еңбек өтілін ұлғайтуды жоспарлап отыр. Сондықтан оның қолжетімділігі туралы алдын ала алаңдаған жөн. Көп болғаны жақсы. Сонымен қатар, сақтандыру түріне қарағанда тәжірибе алу оңайырақеңбек.

Қалай санау керек

Еңбек өтілін есептеуде қандай принциптерді басшылыққа алу ұсынылады? Негізінде қиын ештеңе жоқ. Мәселе мынада, зейнетақының сақтандыру мерзімін есептеу ең қарапайым математикалық амалдар ғана, дәлірек айтқанда қосу.

Қызметтегі барлық кезеңдерді, сондай-ақ еңбек өтіліне кіретін уақытты қорытындылау жеткілікті. Соңында сіз жалпы соманы аласыз. Негізінде бұл жерде қиын немесе ерекше ештеңе жоқ. Көбісі арнайы өмірді сақтандыру калькуляторын пайдалануды ұсынады. Ол кіріс деректері бойынша адамның қанша «сақтандыру» жинақтағанын дәл анықтауға мүмкіндік береді. Бұл қызмет ҚББ ресми сайтында ұсынылады.

Төмендер

Тағы не нәрсеге көңіл бөлуім керек? Мәселе мынада, әрбір азамат алуы тиіс белгілі бір минималды сақтандыру тәжірибесі бар. Тек осы жағдайда ғана мемлекеттен зейнетақы төлемдерін алуға өтініш беруге болады. Бұрын 5 жыл болатын. Бірақ 2015 жылы 6 жылға дейін өсу болды. 2016 жылы ол 1 жылға аздап өсті. Енді зейнетақы алу үшін кемінде 7 жыл сақтандыру тәжірибесін жинау керек.

Бірақ, жоғарыда айтылғандай, бұл шектеуді 2024 жылға дейін арттыру жоспарлануда. Олар Ресейде зейнетақы (кәрілік немесе кез келген басқа) үшін еңбек өтілі кемінде 15 жыл болуы керек дейді. Бұл өзгеріс әлдеқашан қабылданған. Сондықтан болашақ зейнеткерлер жеткілікті сақтандыру тәжірибесінің болуы туралы алдын ала алаңдауы керек.

Растау

Бірақ бұл әр адам білуі керек барлық маңызды ақпарат емес. Зейнетақы алудың сақтандыру мерзімі қалай тексеріледі? Мұны істеу соншалықты оңай емес. Мәселе мынада, әрбір азамат зейнетақы тағайындау кезінде зерттелетін өтілі түріне жататын белгілі бір кезеңдерді көрсететін кейбір дәлелдемелерді ұсынуы керек. Құжаттар әртүрлі.

Әдетте ұсынылатын дәлелдер:

• әскери билет;
• балалардың туу туралы куәліктері;
• бала асырап алу туралы куәліктер;
• бизнес жүргізу туралы мәлімдемелер;
• жұмыс дәптері;
• сақтандыру тәжірибесінің бар екендігін көрсететін басқа құжаттар (мысалы, 80 жастан асқан мүгедекті күту туралы мәлімдемелер).

Сәйкесінше, егер қызмет өтілін калькулятор пайдаланылса, онда аталған барлық уақыт кезеңдерін дербес көрсету керек болады. Сонда ғана сақтандыру тәжірибеңізді толық білуге болады.

Нәтижелер

Мүмкін, бұл Ресейдің әрбір тұрғыны білуі керек барлық маңызды ақпарат. Жалпы, елімізде зейнетақымен қамтамасыз ету жағдайы екіұшты. Енді жүйедегі өзгерістерді үнемі бақылап отыруымыз керек. Қазірдің өзінде сақтандыру түрі бойынша еңбек өтілі ұлғаятыны анық. Бірақ қосымша "сақтандыруды" алуға мүмкіндік беретін жұмыс істемейтін кезеңдерді алып тастау жоспарда жоқ.

Бұдан былай еңбек өтілі қандай екені белгілі болды. Зейнеткерлікке шығу үшін бұл негізгілердің бірізейнетақы төлемдеріне тікелей әсер ететін көрсеткіштер. Шындығында, еңбек өтілін есептеу де, оны дәлелдеу де қиын емес. ҚББ-дағы барлық өзгерістер туралы білу ұсынылады. Олар міндетті түрде сізге жұмыс және сақтандыру тәжірибесі туралы бәрін айтып береді. Сондай-ақ, бұл ұйым белгілі бір азаматтың сақтандыру тәжірибесінің қаншалықты екенін білуге көмектеседі.